2006年的我,是一家知名服装公司的HR,因为经常浏览“前程无忧”上文章,不断地留意到一些关于职业生涯规划的文章,文章分析的很有道理,下面编者按“向阳生涯管理公司专家点评”字样。由于好奇,百度搜索了“向阳生涯管理”,知道了向阳生涯并看到有关于职业生涯规划的培训,当时就产生了兴趣。
那时的发展平台很好,曾有过几次想参加培训的想法,都因为工作繁忙、距离有些远及其他原因搁置,但中间从未停止过对向阳生涯及CCDM培训的关注。2011年生了女儿后,我需要重返职场。当时的我非常清楚地知道自己更向往人力资源管理工作之外更广阔的空间,却不知道确切的是什么,于是凭着兴趣直觉、带着自己的职业迷茫踏上了职业规划的求学之路。
当时,报了CCDM和ECDM两个课程,目的有二:一是想解决学习后解决自己的发展瓶颈;二是把学到的知识应用于企业内部员工的职业生涯规划,并没有想成为一名咨询师。但上CCDM的过程中,我开始被吸引,对个案咨询产生了浓厚的兴趣,同时,心里非常质疑自己--“我能行吗?”
但职业规划学习过程的“亢奋”与“愉悦”壮了我的胆,我马不停蹄地连续完成了CCDM、商业咨询课、ECDM的课程。在深入学习的同时对自己进行了全面的梳理,更加确定了我的职业定位与发展方向--成为一名职业规划咨询师。
为了取得理论知识应用的机会,我一边不断复习学过的知识,一边活学活用闫岭老师的那一招--逢人就说自己在学习职业规划,告诉所有的亲戚朋友,不断地向身边的朋友分享学习的知识,在公司的培训中导入“MBTI性格分析”、“霍兰德兴趣测试”,与他人共享探讨职业规划问题……刚开始是自己主动找人为他人解答困惑,很快地就有人主动找我解答困惑。发现自己能切实地为他人提供帮助与解决问题,是一件多么有成就感的事啊!于是更加坚定了成为一名职业规划师的信念。
“助人自助”是我对职业规划师这一职业的体悟。
在分享职业规划的过程中,你会发现自己知识的不足;在咨询的过程中,你会发现自己技巧的不足;在自我成长的过程中,你会发现自己正能量的不足……而这些不足,也恰好是职业规划师不断地知识积累与身心灵成长的源动力。
杨冬青老师
朋友们都爱用“打了鸡血”来形容我现在的状态,我很享受这种状态与说法。但同时需要澄清的是--职业规划不是成功学,也不是“打鸡血”。我更愿意分享的是--在学习职业规划、成为职业规划师的过程中,我“抽丝剥茧”地重新构建了自己,每一位客户都是一面镜子,能让你重新审视自己,让你一次又一次发现自己本来的面目、心之所向,找到了职业发展的源动力。
在这过程中,洪向阳老师对职业规划事业的执着、闫岭老师对职业规划事业的奉献深深地激励着我。让我更感恩的是,在向阳生涯规划的平台结识了一群有着共同发展目标、志同道合的良师益友,我们一起学习、一起进步、一起探讨、一起成长。
金树人老师《生涯咨询与辅导》时引用了乔治·凯利的一句话:“每个人都是自己的科学家”,这句话深深地打动了我,职业生涯规划让“平凡的我”有机会成为 “自己的科学家”。我相信:我行,你一定也行!