职场就想一个大熔炉一样,不仅仅是挣一碗饭的事,更多的是做好人,做好事。在职场中即便你的专业能力如何的强悍,若连起码做人的道理都不懂,将会将你熔炼的遍体鳞伤。
很多人,虽然已经工作多年,但对于做人,却连一点最基本的常识都不懂。无论是在你熟悉的人面前,还是在陌生的场合,都有一些最起码的做人准则。如果你没有娴熟的人际关系处理技巧,你一定要记住:无论何时何地,都要学会做人。这是一条最起码的要求。学会做人,也就学会了为人处世的基本原则,即使不能助你高升,但也至少不能让人际关系成为你前进道路上的严重障碍。
首先要学会尊重别人。每个人都会有尊严,这是他们的心灵属地,绝对不容侵犯。不论对方是什么学历,何种出身,相貌如何,都要学会尊重他们。如果你冒犯了他们的尊严,那么,他们同样会冒犯你的尊严。
其次要学会宽容,严于律己,宽以待人。出现问题时,如果大家都能够怀着一种宽容的心态,又有什么问题会出现呢?宽大的胸怀会让你积累很多的人脉,得到大家的尊重;当你需要帮助时,大家也乐意伸手。感激伤害你的人,因为他磨练了你的心态;感激绊倒你的人,因为他强化了你的意志;感激欺骗你的人,因为他增进了你的智慧;感激蔑视你的人,因为他觉醒了你的自尊;感激遗弃你的人,因为他教会了你如何独立。对待每一个人,都要怀着宽容和感恩的心。正如李嘉诚先生所言,“凡事都留个余地,因为人是人,人不是神,不免有错处,可以原谅人的地方,就原谅人。”
再次要诚实守信。诚实是力量的一种象征,它显示着一个人的高度自重和内心的安全感与尊严感。社会中固然处处充满了相互利用、利益至上的现象,在这种情况下,诚实守信就变成一种无价的资产。
最后要学会互惠互利。处理人际关系有一条最基本的原则,叫做“镜子法则”。镜子是会反射的。当你如何对待别人时,别人往往也会以同样的方式对待你。比如你骂了别人一句,别人肯定也会骂你一句;你打了别人一下,别人也会打你一下,等等。因此,当你希望对方如何对待自己时,你首先要想到的是,自己如何对待对方。如果你想要得到别人的尊重,你首先要尊重别人;如果你想要别人礼貌待你,你首先要学会礼貌地对待别人;如果你想得到别人的帮助,那么你就要在平时给大家以援手。“将欲取之,必先予之。”只取不予,日久见人心,大家会纷纷离你而去,你终将会成为一个人见人唾的“孤家寡人”。